Formation en développement personnel : quelque conseils pour bien choisir

Le développement personnel est une approche très populaire pour améliorer sa vie et atteindre ses objectifs. Si vous envisagez de suivre une formation en développement personnel, voici quelques conseils pour vous aider à bien choisir Déterminez vos objectifs : Avant de choisir une formation en développement personnel, identifiez clairement vos objectifs et les domaines de votre vie que vous souhaitez améliorer.Le développement personnel Cela vous aidera à trouver une formation qui répondra le mieux à vos besoins. Faites des recherches : Une fois que vous avez identifié vos objectifs, faites des recherches sur les différentes formations disponibles. Lisez les critiques et les témoignages des personnes qui ont suivi la formation, et renseignez-vous sur les antécédents et les qualifications des formateurs.

1 . Mais pourquoi se former au développement personnel ?

Avant de choisir une formation en développement personnel qui pourrait correspondre à votre projet personnel et améliorer vos compétences techniques, il est très important de savoir au préalable pourquoi se former au développement personnel.Apprenez à développer votre confiance en vous même

Choisissez une formation adaptée à votre niveau : Les formations en développement personnel sont souvent proposées à différents niveaux, depuis les débutants jusqu’aux niveaux avancés. Assurez-vous de choisir une formation qui correspond à votre niveau de compétence et à vos besoins.Vérifiez la durée de la formation : Certaines formations en développement personnel sont courtes et intensives, tandis que d’autres sont plus longues et s’étalent sur plusieurs mois. Assurez-vous de choisir une formation qui correspond à votre emploi du temps et à vos disponibilités.

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Vérifiez la méthode d’enseignement : Les formations en développement personnel peuvent être dispensées en présentiel, en ligne ou sous forme d’un mélange des deux. Choisissez la méthode d’enseignement qui vous convient le mieux en fonction de votre style d’apprentissage et de vos préférences.

Vérifiez le coût : Les formations en développement personnel peuvent être coûteuses. Assurez-vous de vérifier le coût total de la formation, y compris les frais supplémentaires tels que les frais de déplacement, d’hébergement et de matériel pédagogique.

2 .Les compétences visées dans la formation en développement personnel

Impossible de choisir une formation si l’on se connaît mal. Avant de consulter les programmes d’une formation à la « gestion du temps » par exemple, posez-vous 20 minutes pour faire le point sur votre objectif professionnel.COMMENT MOTIVER SES SALARIES ET LEUR FAIT ENGAGER DANS LEURS TRAVAIL ? « Je suis quelqu’un de pragmatique, témoigne Marc, chargé de clientèle grand compte dans un établissement financier. Dans une formation, je zappe le ‘pourquoi’, je m’intéresse au ‘comment’. Je cherche des trucs et astuces pour gagner du temps, pas un cours sur le fonctionnement de mon cerveau ». Marc a ainsi ciblé des formations qui privilégient les mises en situation. « Je sais maintenant faire une liste de tâches en début de journée, distinguer une priorité d’une urgence, etc. » À l’inverse, Véronique a choisi une formation orientée « psycho » : « Les outils, je les connaissais. En revanche, je n’arrivais pas à les utiliser. Il me fallait donc comprendre pourquoi j’étais désorganisée. J’ai donc choisi une formation qui m’a éclairée sur mon rapport au temps. Et qui me sert tous les jours, y compris dans ma vie personnelle… »

3 .L’acquisition d’expérience

De prime abord, se former au développement personnel permet d’acquérir de l’expérience.Organiser sa vie : 10 conseils pour organiser sa vie pour atteindre ses objectifs À cet effet, cette formation vous aide à développer de nombreuses compétences et à gagner en expérience. C’est le cas, qu’il s’agisse de la validation des acquis, de la gestion des conflits, du coaching professionnel, ou du développement commercial.

De toute évidence, une formation en développement personnel se présente comme étant l’idéal si vous souhaitez vous former, vous épanouir, structurer votre savoir-faire tout en développant vos aptitudes professionnelles et personnelles.

L’épanouissement personnel avec une formation en développement personnel

Une formation en développement personnel est en soi une source d’épanouissement personnel hors pair. Ceci, dans la mesure où il n’est pas uniquement question d’acquérir des compétences professionnelles ou managériales.Se fixer des objectifs en entreprise Parce que le dirigeant ne peut pas diriger seul, parce que les salariés ont En effet, il est également question de s’épanouir, ce qui constitue l’un des objectifs principaux de la formation en développement personnel.

On note que ces formations ne sont pas toujours liées à votre carrière professionnelle. Cependant, elles peuvent influencer vos projets professionnels même si vous les effectuez pour votre compte personnel. Il s’agit très souvent des formations diplômantes sur les modules de confiance en soi, d’estime de soi, de relations humaines, de bien-être au travail et même de coaching individuel, qui visent avant tout un épanouissement personnel. C’est donc une autre raison fondamentale de se former au développement personnel.

4 .La date de la formation en développement personnel

Avant de jeter votre dévolu sur une formation en développement personnel, examinez les dates de session. Certains programmes n’ont lieu qu’une ou deux fois par an, d’autres tous les mois. Et parfois même, en cours du soir, après le travail. Votre choix de formation peut être impacté par ce calendrier. Si le programme visé est animé par une « star » dans son domaine – un expert dont les enseignements sont aussi importants que la richesse des échanges que vous pourriez avoir avec lui – mieux vaut attendre 6 mois s’il le faut. Inversement, vous trouverez tout au long de l’année des formations « classiques » en développement personnel (gérer son stress, estime et confiance en soi, lutter contre le manque de confiance en soi au travail, PNL, prendre la parole en public, etc.). À contenus identiques, préférez changer de centre de formation plutôt que d’attendre plusieurs mois une nouvelle session dans l’organisme que vous aviez sélectionné en premier choix. « Surtout si l’on est pressé, insiste François, nouvellement promu responsable de la communication interne dans une SSII. Ma formation « Rédiger des textes efficaces », j’en avais besoin tout de suite, pas dans 6 mois. J’ai choisi un centre inconnu de mon service RH mais disponible à mes dates et qui m’a donné des gages de confiance ».

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5 .La durée

Combien de temps êtes-vous prêt à consacrer à une formation en développement personnel ? Cherchez-vous un simple aperçu ou à vous lancer dans quelque chose de plus sérieux et musclé ? Généralement, ce type de formation dure entre 2 et 6 jours.

6 .Quelles sont les différentes formations de développement personnel ?

À présent, vous savez pourquoi vous former au développement personnel. Maintenant, il est capital de savoir quelles sont les différentes formations au développement personnel. QUELLES FORMATIONS OU QUELLE ETUDE FAIRE POUR DEVENIR ENTREPRENEUR ?Mais avant d’y arriver, il est important de préciser que les formations au développement personnel peuvent de classifier en fonction des thématiques qu’elles abordent.

C’est ainsi que nous avons d’un côté des formations au développement personnel sur des thématiques comme :

La gestion du temps,
la gestion du stress,
la confiance en soi,
le coaching personnel,
le coaching de vie,
le stress au travail,
l’assurance et l’habileté qui sont des formations certifiantes ou diplômantes de type inter/intra personnelles.

Et d’un autre côté, nous avons des formations de développement personnel qui reposent sur des thématiques comme :

Le coaching d’entreprise,
le coaching professionnel,
les relations humaines,
la gestion des conflits,
le leadership,
l’employabilité,
les compétences managériales qui sont des formations propres à une carrière professionnelle.Comment fondé une relation de confiance entreprise ?

Voici donc les différentes formations de développement personnel :

7 .La formule pédagogique

Présentiel, en ligne ou alternance présentiel/à distance ? L’épidémie de Coronavirus a accéléré la pratique des formations en développement personnel en ligne. À vous de voir quelle formule vous convient le mieux.

Pour une meilleure efficacité du stage, la plupart des organismes proposent aujourd’hui un suivi à distance post-stage (e-learning) afin de compléter certains thèmes étudiés. Veillez également à ce la formule prévoit une alternance d’exposés théoriques, de tests de mesure, d’évaluations, d’exercices, d’expérimentations.Quelles sont les missions d’un(e) assistant(e) de direction ? Les stages relatifs au stress proposent des exercices de relaxation et de visualisation, ou encore des programmes coaching-santé en ligne.

L’organisme de formation

De plus, vérifier la date idéale pour une formation en développement personnel. En effet, pour bien choisir une formation en développement personnel, il est très important d’étudier minutieusement les dates correspondant aux différentes sessions de la formation. Si la formation en développement personnel qui vous intéresse le plus est dispensée par un expert dans ce domaine, il est clair qu’il vous faudrait attendre un peu plus de temps. En parallèle, il vous est possible d’effectuer des formations propres au développement de vos compétences. C’est le cas pour celles basées sur le coaching de vie, l’affirmation de soi, le stress au travail ou même la gestion des ressources qui prennent moins de temps. Pour choisir entre grand centre et organisme plus modeste, vous n’êtes heureusement pas seul : les services RH présélectionnent généralement pour vous 2 ou 3 organismes parmi les milliers existants.GESTION DES TALENTS EN ENTREPRISE: GARDER ET FIDELISER De plus, certaines formations sont éliminées en fonction des retours des stagiaires précédents. Le problème se pose lorsqu’une demande est nouvelle. « Dans ce cas, mieux vaut faire ses recherches par soi-même », estime Karim, ingénieur commercial.

Le prix d’une formation en développement personnel

Une formation en développement personnel, ou tout autre formation, a un certain prix. Si vous ne souhaitez pas utiliser vos deniers personnels pour son financement, n’hésitez pas à utiliser votre CPF. Ce dernier comptabilise en euros vos heures de travail (une heure de travail effectuée correspond à 15 euros). Il peut vous permettre de payer tout ou partie de la formation que vous convoitez

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